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Análisis de la adquisición de talento humano, mediante modalidad de contrato permanente o contrato por hora, para el departamento de ventas de la empresa recarga veloz S.A de Tegucigalpa

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dc.campusCeutec Tegucigalpa
dc.catalogadorClaudia Vallecillo
dc.codigocarreraL-18es_ES
dc.collectionTrabajo de Investigación
dc.contributor.advisorKenzy Iglesias
dc.contributor.authorNeydy Patricia Rojas Euceda
dc.contributor.authorKarla María Guevara Aguilar
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Honduras
dc.date.accessioned2023-09-05T19:11:03Z
dc.date.available2023-09-05T19:11:03Z
dc.date.issued2023-08-31
dc.date.terna2020-12-01
dc.ddc658.311es_ES
dc.description.abstractEsta investigación se centra en el contrato temporal, mostrando los beneficios y derechos para el empleado y obligaciones para el patrono, en la investigación se puedo percibir un desconocimiento sobre este tipo de contrato, hay percepciones negativas por
dc.description.abstractenglishN/Aes_ES
dc.disciplineAdministración y Negocios / Business & Management
dc.facultyFacultad de Ciencias Administrativas y Sociales
dc.finalwork.creationdate12/1/2020
dc.formatPDF
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/12678
dc.languageEspañol
dc.language.isoes
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.sourceCentro Universitario Tecnológico CEUTEC
dc.subjectAnálisis
dc.subjectContrato
dc.subjectTalento Humano
dc.thesis.degreelevelGrado
dc.thesis.degreenameLicenciatura en Recursos Humanos / L-18
dc.titleAnálisis de la adquisición de talento humano, mediante modalidad de contrato permanente o contrato por hora, para el departamento de ventas de la empresa recarga veloz S.A de Tegucigalpa

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